中国高教学会引智分会2014年年会于12月20日在云南昆明举行。本次年会旨在学习中央关于引智工作的新指示和新精神，研讨高校引智和国际化工作的新思路和新举措，下设国外人才和智力引进战略规划与渠道的拓展、使用激励与评价机制的完善以及引智工作助力大学国际化水平全面提升三个分论坛。国家外专局文教司聂飙司长、王嵩处长，中国高教学会康凯副秘书长、沙玉梅主任拨冗出席，云南大学林文勋校长、厦门大学邬大光校长、引智分会会长、北京大学李岩松副校长以及来自120所理事单位的180名代表参加了此次会议。大会开幕式由引智分会秘书长、北京大学国际合作部夏红卫部长主持。

开幕式上，云南大学林文勋校长作为东道主首先热烈欢迎各位领导和代表们的与会，对云大能够再度承办2014引智分会年会感到十分荣幸。林校长详细阐述了云南大学注重发挥区域优势和特色，建设一流大学的国际化发展理念和实践，并表示将充分利用引智分会这一交流平台，与各兄弟院校切磋经验，共享资源，共同发展提高。

随后，中国高教学会康凯秘书长对学会2014年度制定高等教育中长期发展规划、召开高等教育国际论坛、开展高教强国等课题研究以及加强分支机构管理等工作作了重点介绍，表示将坚持“学术立会、服务兴会、规范办会”的原则努力把学会工作提高到一个新的水平，并鼓励引智分会和各会员高校充分利用自身优势，通过多种方式吸引更多国外智力和人才来华工作。

国家外专局聂飙司长致辞时表示，新一届的中央领导对外专工作十分重视，多次与外国专家深入座谈并发表重要讲话。外专局近期正在认真学习并落实引智新精神，特别希望在制约我国引智发展的法制、体制机制这些瓶颈问题上取得突破。引智是中国高校实现国际化战略的重要一环，外专局也将继续转变职能，完善服务，与各高校一起努力推进高校引智和国际化工作的创新发展。

最后，引智分会李岩松会长对上级领导和会员单位，特别是云南大学给予分会2014年各项工作的大力支持与配合表示衷心感谢，并对分会今年召开大连常务理事会，吸收新会员入会，组织内地与港澳台高校研讨，举办第二期外事干部培训等主要工作进行了总结汇报。他表示，引智分会在新的一年中将更加积极有效地整合教育部、外专局和各成员单位的优势资源，为会员高校提供了解前沿政策、答疑解惑、交流合作、资源共享的机会和平台，为提升高校国际化的整体水平和推动教育外事工作的科学发展发挥作用。

大会报告阶段，外专局聂飙司长首先作了题为“关于我国人才发展战略的现实思考”的报告，解读了习总书记关于对外开放和人才引进最新重要讲话精神，综述了目前我国人才发展状况，从国际和国内两个因素方面分析了我国人才发展面临的机遇和挑战，并提出了推动教育改革、完善法律法规、发挥市场作用等未来我国人才发展的政策建议。随后，厦门大学副校长、高等教育发展研究中心副主任邬大光教授作了“高等教育国际化的思考”专题报告，从多个角度对高等教育国际化的内涵进行了阐述，通过“伊拉斯谟斯计划”、“博洛尼亚进程”、《世界高等教育宣言和报告》等例子介绍了高等教育国际化的国外进展，并指出我国高等教育国际化现面临水平参差不齐、投入力度不足、支持体系不完善等诸多挑战，认为必须平衡处理好高等教育国际化与教育产业、教育市场、本土化、高等教育自信等几方面关系，才能真正推进高等教育国际化的持续发展。两位专家的报告使得与会代表对国家人才发展的现状和趋势，高等教育国际化存在的问题和对策有了更深层次的理解，受益匪浅。

下午分论坛讨论分三个议题进行。第一分论坛代表围绕“国外人才和智力引进战略规划与渠道的拓展”展开研讨，清华大学、西北农林科技大学、北京工业大学、大连海事大学和天津大学代表先后进行了主题发言，分享了本校“高水平国际化人才队伍体系”、“人才强校”战略、“境内外学者短期聘任计划”、“人才队伍补充与支持计划”等引智工作规划思考和实践。第二分论坛主题为“国外人才和智力使用激励与评价机制的完善”，北京外国语大学、中山大学、中国浦东干部学院和北京理工大学的代表分别汇报了本校积极推动外籍人才职称评定、科研成果认定、博士生导师、学术委员会国际化、外籍行政院长、主任制度、“国民化”待遇途径等探索和改革。在第三分论坛“国外人才和智力引进助力大学国际化水平全面提升”研讨中，北京大学国际医院、武汉大学、吉林大学和四川大学的代表全面阐述了本校通过大力引进外国高端人才，改善教师结构，优化国际课程设置、学科发展及科研成果产业化，从而推进大学人才培养和国际化建设的生动案例。

 分论坛结束后，上海财经大学李宏处长，华中科技大学余海林处长和中央民族大学何克勇处长分别代表本论坛汇报发言，高度概括了本组代表关注和讨论的核心问题，并得出以下结论：1、引智工作不能急功近利，要坚持外引和内培相结合，有计划、有重点、讲实效、科学搭建引智平台；2、应转变思路，引进高层次人才要舍得付出，注重外专工作、生活实际体验，满足国外智力人才自我价值实现需求，将引智工作纳入学院绩效考核体系，落实引智项目实际效益和分类评价；3、应从学校人才引进全局的高度上来思考引智工作，加强了国际交流部门与学校职能部门的协作，重点拓展对学校人才培养、学科发展及科研成果产业化等对服务学校发展和社会进步有重要意义的重点引智项目，以推进学校国际化战略的落实和发展。

最后，引智分会副会长、复旦大学外事处朱畴文处长进行了大会总结，表示今天的会议内容十分丰富，众多代表都发表了真知灼见，不仅分享了彼此在国外人才引进和管理评价方面的经验做法，也深入思考交流了如何让国外优质智力资源对教学、科研和高校国际化进程发挥更大的作用。他同时强调全球化对各高校传统办学理念和管理模式都产生了巨大冲击，大学人才引进和培养还面临着不少的挑战，各高校必须找准自己的定位，突出自身特色和价值，才能在全球化的浪潮中稳步前行，才能在国际人才吸引和竞争中有所收获。至此，在与会代表的积极参与和努力配合下，本次会议圆满落幕。